Новосибирских IT-специалистов раздражает их работа и коллектив

faj1gp4bxeh38qk935haaswwomponqrk.jpg
Эксперты провели опрос жителей Новосибирской области и узнали, что больше всего их раздражает в своей работе. Результаты опубликовали специалисты HH.ru.

Каждый третий пожаловался на руководителей, которые не прислушиваются к свои подчиненным. Больше всего эта проблема волнует медработников и педагогов. Кроме того, людей расстраивает напряженная, а порою и агрессивная атмосфера на работе. Страдают от этого 29 % опрошенных, большая часть из которых – работники сельского хозяйства.

«Постоянная текучка кадров на третьем месте по частоте упоминаний факторов, которые не нравятся работникам региона (27%). На такую проблему, как правило, жалуются HR-специалисты (41%) и сотрудники из розничной торговли (38%)», — сообщили эксперты HH.ru.

Четверть респондентов заявили, что им не хватает ясности в обязанностях работников, и что они не доверяют своим руководителям, считая их не компетентными. Жалуются люди и на наличие любимчиков в коллективе, разногласия между подразделениями, кумовство, отсутствие доверия к коллегам и большой объем нововведений.

«Реже всего новосибирце раздражает то, что приходится работать со старорежимным начальником, который не поддерживает нововведений (10%) и частая смена руководства (7%)», — рассказали в HH.ru.

Стоит отметить, что 14 % респондентов пожаловались на то, что их не устраивает абсолютно все. Чаще всего такую оценку давали IT-специалисты (24 %) и работники ресторанно-гостиничной сферы (18 %).

Ранее «Вести Новосибирск» сообщали о том, каких специалистов ищут новосибирские работодатели. Читать далее

Просмотров:637 Комментариев:0

Дата публикации: 16 июня 2022 09:57

Источник

Комментарии

    Добавить комментарий

    Оставьте свой комментарий

    Читайте также